由于youtube（中国乃是tudou/youku)之类的开放视频分享平台出现，视频简历成为了一种新兴的求职方式，很多人在视频分享平台上放置自己的视频简历，在email中写上其链接，让HR去一睹自己的“真颜”，这种方式不失为一种“吸引眼球”的方式。但是根据BBC进行的广泛调查：很多（欧美）HR对视频简历的评价并不好。所以在制作视频简历是否是“吸引眼球”又能吸引“HR招聘”您的一个方式呢？非凡简历http://www.greatresume.cn将为您一一做解答：

录制视频简历的最直接的目的就是吸引眼球，现在应聘者简历众多，是否能在众多简历中脱颖而出，您是否想过这些问题：

一：HR根本没空看，或则没法上网

一篇简历一般只有A4大小，平均HR简历审阅的时间不超过30秒，如果您的简历是纸介质的，HR是一定不会有空去一个字一个字敲视频地址的；而电子简历当中镶嵌URL，虽然不会影响简历过滤引擎的过滤逻辑，但是有可能被当成垃圾邮件被Spam掉；即便您的电子简历很幸运的到了HR眼前，招聘季节一天平均看400-500份简历的繁忙的他是否有时间看呢？即便有空，很多大公司的内网是不允许看网络视频的，或者网速有限制，一帧一帧的慢动作，会不会显得您有点滑稽？

二：视频简历有行业特性，不是所有职位都合适做视频简历

如果你应聘的行业是需要抛头露面的，相对而言，比如公关、销售、法律甚至是视频设计等，这些行业的视频简历的实用性更大，如果您从事的是财务、内审、程序员等需要专业技能但是不需要和人交流很多的职业，实用性相对就小一些，更甚者，作为经理级别的人，要求稳重得体，如果制作了简历，就一定要制作的十分精良，而且绝对不能广泛散发到互联网，理由很简单，您跳槽的时候可能会遭到麻烦，低调一点，难道不是职业经理人的一个基本作风吗？（如果您的公司或者职业需要宣传另当别论）

三：您是否够漂亮？

视频简历吸引人的地方就是能让HR看到真正的人，这个人不是那个PS过的，长得一个样的、职业的又对称的那张登记照，他(她）在用嘴巴、眼神、手势说明他（她）真实的长相，甚至是身材，如果您登记照PS的太完美，且您没有羞花闭月之貌，或者F4的身板我奉劝您还是不要用视频简历，反差太大，会让HR很不舒服。此外，不是专业演员难免会犯些”小错误“,比如眼睛不自觉的上翻，东张西望，手指头不停的抖动，舔嘴唇，吐舌头，抠鼻子等等，这些连非凡简历的初级翻译的眼睛都逃不过，您说能逃过HR的眼睛吗？

四：您是否上镜？是否做好了当”编导演“三位一体的准备？

当演员不是那么容易的事情，表演不是每个人都有的天赋，视频简历的录制环境和设备一般都相对简陋，有些人穿一套不合身的西装，对着30万像素的摄像头就开始录制，根本就没有注意到背景中的臭袜子、摇摆的电风扇或者闪光灯显示屏。对着电脑，您可以自鸣得意，自我陶醉，但是HR会吗？当没有观众给您提意见的时候，您可能变成了一个跳梁小丑。而视频简历基本就是对着简历照本宣科，同样的西装、同样的对白，而付出同样多的多大时间，反应到HR眼里无疑是一出出同样的模仿秀。

五：网络是把双刃剑，搞不好伤到你自己

youtube上曾经有一个很Top的视频，是一个失败的大学生顶着秃顶的脑门，腆着肥大的肚皮，一次又一次锲而不舍的发布着自己的视频，名字好像被人叫做“Loser‘s video resume”，他的勇气打动了万千网民，他的视频被顶到了首页。他出名，他被BBC，CNN参访过，但是，这位老兄最后没有得到任何职位，原因很简单，因为HR认为他“太出名了”，而且是“出名的”丑陋，本来看他名牌大学的学位还打算考虑他，这么一看全美国人民都知道他是那位“loser”，恐怕没有哪个公司愿意招收他，否则公司也被认为是“loser避难所“。

六：经过了HR这关，老气横秋的经理们会喜欢您的视频吗？

HR审阅官可能还是”80后“，他们能理解什么是tudou，什么是web2.0，什么是QQ，什么是超女，但是对于那些甚至都不用电脑聊天的经理们呢？外企的经理可能还是能理解的，但是总是有些老套的人，他们可能认为过于先锋前卫的品好就是脱离了”大公司“沉稳、踏实、苦干的作风，如果你的书面简历又是十分花里胡哨先锋前卫的，可能给”老气“的经理们留下一个先入为主的坏印象，至少在youtube、tudou、youku搜索出来几个Top的视频简历，非凡简历机构http:www.greatresume.cn的高级顾问没有一个觉得能接受！

大家可以看看youtube上这篇视频简历，虽然是印巴大叔的英文简历，但是还是做个参考

再看google 视频搜索出来No.1的视频简历，中规中矩，您认为那里有问题，对了，我说的所有问题这位同学统统都有！

讲了这么多，无可否认网络视频和视频简历是时代发展的大趋势，只是在华的这些企业和深受儒家沉稳为上的思维影响，没有那么快接受这种先锋”娱乐精神“，在欧美的外企视频简历还没有成为一种缺省应聘要求文档的时候，身在相对保守的中国的您，是否真的做好了视频简历的准备。

如果准备好了，换上您的西装（或者是其他有特色的衣服），拿上您的高清DV（绝对不要用摄像头，任何摄像头都有较大的畸变！），到一个开阔的、背景干净的地方，将您背诵了千万遍的台词拿出来，表演吧。

Let's roll out~~~~~~~~~~~~~~~~~

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